İstikrar

Kariyer gelişimlerimiz için okuduğumuz hemen her yazıda hep ne yapılması gerektiğine dair öneriler görüyoruz. Bunların hemen hepsi ardında tecrübe, düşünce, kurgu kısacası bolca emek bulunan tavsiyeler oldukları için doğru öneriler. Ancak sonuçlar açısından bakıldığında hemen hepsi de okunup geçilmiş şeyler.

Adama sorarlar,

• Bunların hepsini bildiğini söylüyorsun ama hangisini uyguladın?
• Son aldığın eğitimi nasıl içselleştirdin?
• Verilen örneklerden kaç tanesine uyarlama çalışması başlattın?
• Kaçından sonuç aldın?
• Okuyarak ne öğrendin ve neyi uyguladın?

Hepimizin değilse bile bir çoğumuzun bunlara verdeceği yanıtlar bir türlü bir şeylere başladığımız yönündedir muhtemelen. Belki de gerçekten bir şeyden etkilenmiş ve böyle yapmışızdır, ancak maalesef bunların da çok az kısmı bizimle birlikte bu günlere taşınmıştır.
Zira unuturuz. İşlerimiz yoğundur. Araya başka şeyler girer ve bunlar da başlamış işler olarak kalır.

Oysa liderin başarısının ardında yatan temel ögelerden biri de istikrar. Şimdi sorarsan herkes çok çalışıyor, herkes çok okuyor, herkes öğrendiklerini uygulamaya çalışıyor. Ama itiraf edelim ki bir çoğumuzun bu çalışmaları, Mayıs ayında yaz geliyor diye spor salonlarının dolması, Haziran ayında boşalmasıyla aynı. Salona girdiğimizde gördüğümüz vücutlar gibi olabilme hevesiyle birden spora atlıyor, sonra ilk kas ağrısında “yarın giderim” demeye başlıyor ve o yarınların arası gittikçe açılmıyor mu?

Peki vücut yapabiliyor muyuz?

İki idman sonrası aynaya bakınca nerem şişti ya da kalçam biraz küçüldü mü diye merak ediyorsak aslında niyetimiz gerçekten sonuç almak değil demektir. Zira o kadar okumuşsak bu işin iki günde, bir haftada hatta bir ayda bile çok belirgin sonuçlar vermeyeceğini biliriz. Tabi işten izin alıp sabahtan akşama klüpte geçirmezsek. Peki iş dünyasında neden bu kadar sabırsızız?

Bir kitap okuyup hayatı değişen herhalde romanında başlangıç cümlesi olarak kullanan Orhan Pamuk karakterlerinden biridir. Hayat bir kitapla değişir evet, ama okuyunca aydınlanıp ertesi günü herşeyi yapan biri olarak değil. Karar vererek ve sabırla üzerine giderek.

Sonuç hemen gelmediğinde sabırsızlık bir istikrarsızlık örneğidir. Yola iyi çıkmış lider adayını en fazla sıradan bir oyuncu yapar. İşten emekli olursun belki ama lider olarak seni takip edenler yerine sadece yıllarını birlikte geçirdiği iş arkadaşların olur.